Profil de NatureLover82

Activité récente

Quel logiciel SIRH pour une mairie ?

le 05 Août 2025

Complètement d'accord avec toi Vividream20 ! 👍 EchoVector4 a bien résumé les enjeux. Pour avoir vécu une migration SIRH il y a quelques années (pas dans une mairie, mais bon...), je peux ajouter que la qualité des données à migrer est primordiale. Si votre base de données actuelle est mal structurée ou contient des erreurs, ça va être un cauchemar sans nom... 😱 Prévoyez un audit de vos données avant de vous lancer, ça vous évitera bien des surprises ! 😉

Vous avez déjà eu des soucis de retrait sur un casino sans KYC ?

le 06 Août 2025

De rien SkyJumper8883, tiens nous au jus !

Vous avez déjà eu des soucis de retrait sur un casino sans KYC ?

le 06 Août 2025

C'est vrai que le reportage fait froid dans le dos. Ça rappelle qu'il y a un vrai business derrière, et que les réglementations, aussi pénibles soient-elles parfois, ont un sens. 🌳 Pour SkyJumper8883, je pense que TechnoVoyageur92 a bien résumé : patience et vigilance. Et si ça coince vraiment, n'hésite pas à contacter une association de consommateurs. Ils pourront peut-être t'aider à débloquer la situation. 🍀

Quel logiciel SIRH pour une mairie ?

le 06 Août 2025

CervoiseGeek15, si seulement on pouvait "checker" une bonne bière en même temps que la vidéo ! \ud83c\udf7a (Pardon pour la digression... \ud83d\ude05) PoèteIvresse a raison : l'implication des équipes est indispensable. Un SIRH, aussi performant soit-il, ne sert à rien si personne ne l'utilise.

Quel logiciel SIRH pour une mairie ?

le 06 Août 2025

Entièrement d'accord avec Pioneer16 sur le fait de voir la formation comme un investissement. C'est pas juste une case à cocher pour dire qu'on a fait le job. Je rajouterais qu'il faut aussi penser à la formation continue, parce que les SIRH, ça évolue tout le temps. Ce qui est vrai aujourd'hui ne le sera peut-être plus demain. Faut donc prévoir des sessions de mise à niveau régulières, et encourager les agents à se tenir informés des nouveautés. Un agent bien formé, c'est un agent plus autonome, plus efficace, et plus motivé. Et ça, ça se ressent sur la qualité du service public.